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当前位置 >> 网站首页 >> 新闻详情2020年非互联网人士如何转行互联网?

2020年非互联网人士如何转行互联网?

发表日期:2019-12-09 08:55:09,人气:1947 次浏览,分类:微帮联盟

最近有很多人来咨询我转行互联网的事情,而我个人可能因为精力有限的原因,对部分同学的问题可能回答得不够完善。

本着一次性解决大家困惑的原则,我想通过这篇文章来帮助大家解决几个最关心的问题:

  1. 互联网公司由哪些岗位组成?
  2. 互联网运营的薪资待遇怎么样?
  3. 互联网运营的发展前景怎么样?
  4. 零基础可以进入互联网行业吗?
  5. 进入一家互联网公司需要做哪些准备?
  6. 关于个人发展方向的建议

接下来我会结合自己和身边几百个成功转行同学的经验,为大家一一解答每一个问题。

2020年非互联网人士如何转行互联网?诚心解答~前篇

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一、互联网公司岗位构成

关于互联网行业的前景,我相信不用多说,大家基本也有所了解。成长速度快、行业机会多、薪资水平较高,这是大家对互联网行业的公知。
随着现在互联网跟人工智能和大数据的结合,更是让这个行业逐步对传统的行业形成颠覆,岗位需求不断增多:

2020年非互联网人士如何转行互联网?诚心解答~前篇

人工智能工程师、算法工程师、数据运营、增长黑客、新媒体运营等职业不断涌现出来,入门薪资甚至开到了20K-40K。

从目前的发展态势来看,互联网行业还有着比较巨大的潜力,所以完全不用担心才华没有用武之地。

那么提到互联网公司,它究竟由哪些岗位或者说部门构成呢?

一般来说,一家有自己产品的互联网公司会有这样几个板块组成:

1、技术开发:负责网站/APP/智能硬件等产品的研发和测试工作,相当于产品的生产部门。
2、产品:产品主要由产品经理和产品运营主导,负责整个产品的设计和优化工作,同时会负责控制技术的研发进度等。

2020年非互联网人士如何转行互联网?诚心解答~前篇


3、运营、市场:

这两块拿在一起说是因为在很多公司,运营和市场实际上是比较难分开的。这两个板块的主要工作就是负责产品的推广(拉新)、用户活跃、用户留存等各个环节,促进用户在其生命周期内贡献对产品最大的价值,是直接接触用户的岗位。

而运营按照职能的不同,又可以分为C端(用户)和B端(商家)运营。

在互联网公司,B端运营叫作BD,而用户端的运营实际上可以分为用户运营、活动运营、市场运营、内容运营、新媒体运营等多个岗位,每个岗位负责不同版块的工作内容。
例如用户运营会负责用户运营体系搭建、用户流失挽回、用户活跃及留存等工作。
市场运营会负责市场及转化环节的一部分工作,主要的工作内容会在用户转化之前。

2020年非互联网人士如何转行互联网?诚心解答~前篇


内容运营常见于社区类产品(例如知乎),会负责内容的生产、管理、以及相关的活动等。
新媒体运营主要是微信、微博、知乎、今日头条等新媒体渠道的内容制作、用户运营、活动策划及执行、社群运营等工作。
活动运营岗位主要是为产品特定时段的一些活动做策划和落地执行的工作。
以上所有岗位,会对整个产品的业绩负责,所以,这是一个主要由营销工作构成的部门。

4、设计:互联网公司的设计师,包括UI设计、平面设计等,主要是配合产品开发需求及运营的需求来进行工作。
5、其他职能性岗位:前4个岗位基本能组成一家互联网公司了,不过公司依旧需要行政、财务、人力、法务等岗位,这些岗位在互联网公司更多是职能型岗位了,而非对公司业务负责的部门。
接下来,我会以运营工作为主,单独讲一讲这个职业的发展前景,干货来了,千万不要错过哦。

2020年非互联网人士如何转行互联网?诚心解答~前篇

二、运营的薪资和发展前景

进入一个新的领域薪资和发展前景当然很重要了。

所以这一节讲讲和“钱”有关的事情。在讲之前,先回答这样一个问题,你认为怎么样的职业才算是有前途的职业?

我认为,当你从事的是一项不可代替的工作时,这样的职业最有前途,且听我慢慢道来。

如果你是一名工人,以体力劳动为主,那么在未来的十年里,很有可能被人工智能所取代,就像100多年前,马车被汽车取代;几年前,诺基亚被智能手机取代一样。

技术的革新在改变我们的生活和工作方式,同样的也会淘汰很多纯体力劳动或者重复同样的几项工作的人。

而运营显然并不存在这样的风险,运营的工作是和用户打交道,这个工作是Ai没有办法代替的。

运营岗位也是目前互联网行业比较紧缺的一个岗位,特别是优秀的运营人才更是大公司愿意花50W甚至上百万年薪来留住的人才。这一个行业目前在大学里还没有系统对口的专业来支撑,所以机会是完全足够的。

起码在我认识的小伙伴里,做运营两到三年后,很多都成为了互联网公司运营经理级的人才,月收入均在2W-3W左右。


2020年非互联网人士如何转行互联网?诚心解答~前篇

部分拔尖的小伙伴甚至做到了总监级,一年薪资在30W以上。而五年甚至十年以上的优秀运营人才,基本都是百万年薪出头了。

2020年非互联网人士如何转行互联网?诚心解答~前篇

所以,这个行业是并不缺乏机会和发展前景的。而且运营的职业发展的天花板是公司的COO(首席运营官)乃至公司的联合创始人,可以说基本上没有天花板了,未来收入多少完全取决于自己的能力。

但有一点我不得不提,刚入行的运营相对技术开发来说,薪资会相对低一些,因为技术开发工作需要大量的技术储备和练习,是一个门槛相对较高的岗位。
运营虽然对文案、运营思维、数据分析、活动策划等能力有较高要求,但相对来说入门更容易一些,而后期的爆发力会更强一些。
所以,刚开始的运营薪资可能大部分会在6-8k的水平上,后面薪资的增长速度就完全跟自己能力的发展速度成正比了。我见过最快的例子就是用一年的时间,成为公司的联合创始人,从月薪5000直接变成月薪40W。(这个哥们的具体名字我就不透露了,但绝对是真实案例)

2020年非互联网人士如何转行互联网?诚心解答~前篇


所以,你想要的,只要你有能力,在这个岗位你都能拿走。虽然我不太喜欢这个说法,但我不得不承认,这是很多人逆袭的最佳选择之一。
特别人对于有创业想法的人来说,具备互联网思维和具备互联网思维,创业的结果可能会有本质的差别。那么运营岗位具备如此高的发展潜力,对于零基础的人想要进入这个行业应该怎么办呢?

未完待续

最后多说一句,小编是一名python开发工程师,这里有我自己整理了一套最新的python系统学习教程,包括从基础的python脚本到web开发、爬虫、数据分析、数据可视化、机器学习等。想要这些资料的可以关注小编,并在后台私信小编:“01”即可领取。

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